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共同參與 合力育才 ——記上上電纜2016年大學(xué)生入職培訓(xùn)暨導(dǎo)師結(jié)對
2016-07-26


為了使新入職大學(xué)生盡快了解企業(yè)、融入企業(yè),7月13日-15日,公司人力資源部精心安排了為期三天的大學(xué)生入職培訓(xùn)。本次培訓(xùn)主要包括企業(yè)概況、企業(yè)發(fā)展史、企業(yè)家精神和奮斗歷程、企業(yè)規(guī)章制度、企業(yè)文化、產(chǎn)品知識、安全培訓(xùn)及拓展訓(xùn)練。其中重點針對今年入職大學(xué)生實行了一對一導(dǎo)師結(jié)對制度,并制訂了《導(dǎo)師工作手冊》規(guī)范導(dǎo)師的指導(dǎo)工作,制訂協(xié)議明確了導(dǎo)師和大學(xué)生雙方的職責(zé),這一創(chuàng)新舉措將有效提升大學(xué)生培養(yǎng)的質(zhì)量和進度,促使新入職大學(xué)生能盡快適應(yīng)企業(yè)環(huán)境、掌握專業(yè)知識技能、勝任本職工作。

在結(jié)對儀式上,公司生產(chǎn)副總蔣愛民言簡意骸地用“歡迎、珍惜、學(xué)習(xí)、希望”八個字對新員工送出寄語??偣こ處熇畋笠捕诖蠹?,“走上工作崗位,希望大家要學(xué)會自己培養(yǎng)自己,樹立好目標,要不怕吃苦,跟著導(dǎo)師用心學(xué),同時多向老員工虛心請教,最終通過自己的努力,實現(xiàn)自己的價值?!?/span>

人力資源部特地安排新入職的大學(xué)生們與老員工結(jié)對,一起前往風(fēng)景宜人的天目湖拓展訓(xùn)練基地進行拓展。通過一天的訓(xùn)練,新員工與新員工之間,新員工與老員工之間很快熟悉起來,成為無話不說、并肩協(xié)作的戰(zhàn)友。友誼開始建立、了解在這里深入,短暫而美好的一天為他們以后工作順利開展奠定了良好基礎(chǔ)。

在最后一天的培訓(xùn)上,公司副總經(jīng)理朱洪祥就電纜行業(yè)的規(guī)模、上上的特點及優(yōu)勢向畢業(yè)生做了介紹,他指出,上上是一個公平公正的平臺,畢業(yè)生“想學(xué)本事有平臺、想干大事有舞臺、想成才自己登臺”,希望畢業(yè)生們沉下心、融入集體、深入一線、多學(xué)技術(shù),早日成為上上的優(yōu)秀員工。針對今年招收畢業(yè)生中技術(shù)人員較多,人力資源部特地邀請了公司副總經(jīng)理劉雄軍給畢業(yè)生做了一堂“如何成為一名優(yōu)秀技術(shù)人員”的講座;此外,還邀請了工藝部經(jīng)理鄭蘇蓉為畢業(yè)生做了“分廠實習(xí)應(yīng)注重何種知識能力的培養(yǎng)”的講座,優(yōu)秀員工代表中壓分廠廠長劉超群、橡纜分廠廠長虞建杰則給每位畢業(yè)生分享了他們進入上上后的成長經(jīng)歷和心得體會,受到大學(xué)生的歡迎。

對于今年的大學(xué)生入職培訓(xùn),丁山華董事長十分重視,早早來到了培訓(xùn)室,與每一位大學(xué)生見了面。丁董事長首先對大家加入上上表示熱烈的歡迎,同時也為大家選擇了一個好行業(yè)、一家好企業(yè)高興。接著,丁董事長跟大家一起分享了自身的成長經(jīng)歷,也分享了自己從幾十年奮斗實踐中獲得經(jīng)驗體會,他深入淺出地諄諄教導(dǎo),既向大學(xué)生們強調(diào)學(xué)習(xí)的重要性,“從同學(xué)到同志,大家的身份已經(jīng)發(fā)生了重大轉(zhuǎn)變。以前學(xué)校以學(xué)習(xí)為主,到了企業(yè)以工作為主,但是學(xué)不能丟。以前是泛泛地學(xué),現(xiàn)在多是與工作有關(guān)的,可以學(xué)得更深、更透、更精一點?!蓖瑫r也強調(diào)了實踐的必要性,“實踐這一課一定要補上,理論和實踐是成才的雙翅。在制造業(yè)企業(yè),僅僅有理論知識,沒有一線的摸爬滾打,我總感覺只有一個翅膀,很難飛起來。如果先到車間摸爬滾打3-5年,那以后到處都能適應(yīng)?!?最后,他鼓勵大家多積累,“在工作中,干得越多,收獲越多,干得越多,經(jīng)驗越豐富。只要你肯勤奮努力,上上處處是平臺。每個人努力程度不一樣,一天兩天看不出來,一年兩年、三年五年就會拉開差距。所以,路在你們自己腳下,命運在你們自己手中?!笨旖Y(jié)束時,丁董事長報給大學(xué)生們自己的手機號碼,親切地叮囑說,“從年齡上,我是大家的長輩,從職務(wù)上說,我是上上這個大家庭的大家長,我有責(zé)任和義務(wù)為大家服務(wù),在座各位生活、學(xué)習(xí)、生活上有任何困難,都可以找我!”

在入職培訓(xùn)的最后,人力資源部經(jīng)理史濤組織新員工以“一個目標、一個感受、一個建議”為主題進行了總結(jié),為此次大學(xué)生入職培訓(xùn)劃上了圓滿句號。三天的入職培訓(xùn)是短暫的,接下來大學(xué)生們要經(jīng)受從適應(yīng)環(huán)境、專業(yè)學(xué)習(xí)、一線實習(xí)到實習(xí)評價、正式上崗等考驗,相信有了公司的高度重視,有了企業(yè)各條線部門的共同參與,有了各位導(dǎo)師的悉心指導(dǎo),2016年新入職大學(xué)生一定能在上上扎下根,茁壯成長,逐步成為企業(yè)發(fā)展新的動力。

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